éF École de FranceFormations CPF & écoles Trouver ma formation
Titre RNCP 100% CPF

Titre professionnel Conseiller en insertion professionnelle

POINFOR

5 000 €à partir de
931 hdurée
1session active
Yonnelieu

Objectifs de la formation

Objectif général : Obtenir le Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle de niveau 5 (équivalent Bac+2), enregistré au RNCP sous le numéro RNCP37274, délivré par le ministère chargé de l'Emploi (arrêté du 21 novembre 2022).
Objectif pédagogique : À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de : conduire un accueil individuel ou collectif, analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé de sa situation (CCP 1) ; concevoir et animer des ateliers thématiques liés au parcours d'insertion, suivre les personnes dans leur parcours et contribuer à la levée des freins rencontrés (CCP 2) ; analyser le territoire et le marché du travail, développer une relation de service et de coopération avec les employeurs pour favoriser le placement et l'intégration durable des publics (CCP 3) ; maîtriser les outils numériques et les applicatifs dédiés à l'insertion (outils collaboratifs, bases de données, reporting) ; inscrire sa pratique dans une démarche éthique, déontologique et de développement durable ; travailler en équipe et en réseau partenarial sur le territoire.
Descriptif : Cette formation prépare au métier de conseiller en insertion professionnelle (CIP), professionnel chargé de favoriser l'insertion sociale et professionnelle de personnes rencontrant des difficultés d'accès ou de maintien dans l'emploi. Le CIP accueille, accompagne et oriente des publics variés (demandeurs d'emploi, bénéficiaires de minima sociaux, jeunes, seniors, personnes en situation de handicap, migrants, personnes sous-main de justice) dans leur parcours d'insertion, en mobilisant les ressources du territoire et en développant des coopérations avec les employeurs. Il exerce dans le secteur public (France Travail, Missions Locales, Cap Emploi, collectivités), le secteur associatif et de l'ESS (structures d'insertion par l'activité économique, associations), le secteur privé (organismes de formation, cabinets RH) ou médico-social (CHRS, CADA, ESAT, entreprises adaptées). Dispersée entièrement en présentiel dans les locaux de POINFOR, cette formation s'adresse à des demandeurs d'emploi, salariés en reconversion ou bénéficiaires d'un dispositif de financement

Programme

Séquence 1 – Accueil et intégration (40h) : découverte du métier de CIP, de l'écosystème de l'insertion (acteurs, dispositifs, financement), du cadre légal et éthique (secret professionnel, déontologie, RGPD). Positionnement individuel et construction du parcours.
Séquence 2 – CCP 1 : Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé (140h) : techniques d'entretien individuel centré sur la personne ; écoute active, reformulation, questionnement ; connaissance des publics et de leurs problématiques spécifiques ; méthodologie diagnostic partagé ; outils d'exploration du projet prof ; accueil collectif et animation d'information collective ; outils numériques et plateformes dédiées. Evaluation intermédiaire n°1 : simulation d'entretien d'accueil et de diagnostic sur cas client avec debriefing individualisé.
Séquence 3 – CCP 2 : Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle (200h) : conception et animation d'ateliers thématiques (CV, lettre de motivation, préparation entretien…) ; suivi individualisé des parcours, réajustement des objectifs ; mobilisation des dispositifs et aides (formation, logement, mobilité…) ; travail en réseau et orientation vers les partenaires spécialisés ; reporting et traitement administratif de l'activité (applicatifs numériques, tableaux de bord) ; analyse de pratique professionnelle. Évaluation intermédiaire n°2 : conception et animation d'un atelier thématique devant le groupe avec grille d'évaluation.
Séquence 4 – CCP 3 : Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle (120h) : analyse du territoire et du marché du travail local ; prospection et prise de contact employeurs ; développement de modes de coopération durables (PMSMP, POEC, clauses sociales, offres d'emploi adaptées) ; aide au recrutement et à l'intégration de publics spécifiques ; mobilisation des mesures et aides à l'embauche ; suivi de l'insertion durable. Évaluation intermédiaire n°3 : jeu de rôle de prospection employeur et présentation d'une stratégie territoriale sur cas simulé.
Périodes en entreprise (385h, minimum réglementaire, réparties sur les 3 CCP) : le stagiaire est accueilli dans une structure du champ de l'insertion (France Travail, Mission Locale, Cap Emploi, SIAE, association d'insertion, CHRS, CADA, organisme de formation) pour exercer des activités relevant des 3 CCP en conditions réelles. Répartition minimale réglementaire : 70h (CCP 1), 175h (CCP 2), 140h (CCP 3). Un tuteur en structure encadre le stagiaire ; un formateur référent POINFOR assure le suivi pédagogique. Le stagiaire constitue son dossier professionnel à partir des activités réalisées. Ce dossier est obligatoire pour accéder aux épreuves de certification.
Séquence 5 – Préparation à la certification (46h) : finalisation du dossier professionnel, entraînements aux épreuves en situation réelle, remédiation individualisée, évaluation blanche.

Résultats attendus

La formation conduit le stagiaire à se présenter aux épreuves du Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (RNCP37274) organisées par le ministère chargé de l'Emploi. Les épreuves comprennent, pour le titre complet : une mise en situation professionnelle de 45 minutes (entretien simulé avec comédien) suivie d'un entretien technique et d'un entretien final avec le jury. POINFOR est organisateur des sessions de validation ; les dates et lieux d'examen sont communiqués aux stagiaires au plus tard 15 jours avant la session. Les frais d'examen sont inclus dans le coût pédagogique de la formation.
Passation de l'examen in situ sur le site concerné dans un délai maximum de 10 jours ouvrés à l'issue de la fin de la formation.
Parcours complet visant l'obtention du titre professionnel dans sa totalité (3 CCP). Le titre peut également être obtenu par capitalisation des CCP indépendamment dans un délai de 5 ans.

Les points forts

Formation en présentiel en petits groupes. Approche par cas réels : jeux de rôle, simulations... 385 h en entreprise sur 3 CCP. Évaluations, formateurs experts, préparation aux épreuves dont mise en situation avec comédien.

La certification

TP Conseiller en insertion professionnelle

RNCP 37274 RS -1 CertifInfo 99285

Organisme & lieu

Formations similaires