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Titre RNCP 100% CPF

Titre professionnel - Assistant ressources humaines

EXPERT RH

7 437 €à partir de
165–221 hdurée
2sessions actives
Sommelieu

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, les stagiaires seront capables de :
Assurer la gestion administrative du personnel
Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel
Contribuer à l élaboration et au suivi du développement des compétences du
personne

Programme

Le titre professionnel ARH se compose de 2 blocs de compétences, à savoir : Certificat de Compétences Professionnelles n° 1 : * Assurer la gestion administrative du personnel * Assurer la gestion des variables et paramètres de paie * Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines Certificat de Compétences Professionnelles n° 2 : Contribuer au développement des ressources humaines * Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières * Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel * Contribuer à l élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel La formation au titre complet se déroule avec les modules suivants Module 1 - Maîtriser la législation du travail pour établir une paie Module 2 - Le temps de travail : décompte et rémunération Module 3 - Le traitement des absences sur le bulletin de paie Module 4 - Les congés payés - CAS pratiques - La communication écrite et orale - Les outils de la formation - L'essentiel du droit du travail - Le logiciel EXCEL - Le logiciel WORD - Les tableaux de bord - Veille juridique et sociale - Les procédures RH- Les outils du recrutement - Organiser l'intégration de nouveaux salariés - Piloter le plan de formation - Examen blanc (3 heures et 30 minutes) - Retour d'examen et corrige ( 1 jour ) - Aide dossier professionnel (0.5 jour ) - Examen final (3 heures et et 30 minutes écrit et 50 minutes oral )

Résultats attendus

Les éléments acquis tout au long de la formation seront mesurés au travers de différents outils et exercices : Avec des cas pratiques, un examen blanc et un retour sur celui-ci, une aide à la constitution du dossier professionnel. Les compétences acquises seront évaluées par 2 membres de jury. Les acquis seront évalués par une épreuve de mise en situation professionnelle écrite de 3 heures et 30 minutes. De plus avec un entretien technique et final.
En cas de réussite, le candidat obtient le titre professionnel. En cas de validation partielle, une attestation de réussite des blocs de compétences validés est délivrée.

Les points forts

La validation visée est le titre professionnel assistant RH. Cette certification est de niveau 5 (BTS/DUT).
Cas pratiques et mises en situation professionnelles.
Accompagnement individualisé.
Outils RH utilisés en entreprise.
Préparation aux épreuves

La certification

TP Assistant ressources humaines

RNCP 41366 RS -1 CertifInfo 119626

Organisme & lieu

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