UNIVERSITE DE POITIERS
Le master donne accès à un ensemble de connaissances complémentaires qui permettent de mieux appréhender ce que sont le handicap, la grande difficulté et leurs incidences, mais aussi les cadres législatifs et réglementaires des diverses réponses sociales qui leur sont apportées, comme les méthodes et techniques pratiquement mobilisées par les différents professionnels du champ.
Sont concernés un ensemble de savoirs théoriques (psychologie, sociologie, sciences de l'éducation, droit, management, ergonomie, médecine) et pratiques (méthodologie de projet, pratiques éducatives et pédagogiques, méthodes d'identification des besoins particuliers, pilotage d'actions et de dispositifs,…).
Le diplômé est à même d'exercer dans de nombreux secteurs d'activité recrutant sur des questions d'intégration (ressources humaines, formation, éducation, sanitaire et social, ingénierie sociale,…) en tant que référent handicap, chargé de mission handicap, responsable de dispositif, d'établissement, chef de projet, etc.
Le coût de la formation est basée sur les heures en centre. Si un stage professionnel est programmé dans la formation, le taux d'assiduité sera établi sur les heures en centre seulement.
SEMESTRE 3 :
UE 1.3 Apports fondamentaux : handicap, difficulté sociale et dépendance
6 crédits
Politique(s) du handicap (3)
Emploi et handicap (3)
Handicap, sport et culture (3)
Jeunesse (3)
Vieillissement et dépendance (3)
Dossier d'apprentissage (1)
UE 2.3 Institutions, ressources, gestion et management
6 crédits
Droit (3)
Sociologie (3)
Management, RH, gestion et qualité (1)
UE 3.3 Conduite de projets
9 crédits
Méthodologie de projet (3)
Elaborer son projet professionnel
UE 4.3 Langue vivante étrangère (LVE)
3 crédits
Apprentissage autonome - guidé (2)
UE 6.3 Initiation à la recherche
6 crédits
Séminaires de recherche (2)
Méthodologie de la recherche 2
SEMESTRE 4 :
UE 1.4 Apports fondamentaux : handicap, difficulté sociale et dépendance
6 crédits
Politique(s) du handicap (4)
Emploi et handicap (4)
Difficulté sociale
UE 2.4 Institutions, ressources, gestion et management
3 crédits
Management, RH, gestion et qualité (2)
Dossier d'apprentissage (2)
UE 5.4 Pratiques professionnelles
12 crédits
Accompagnement de stage (3)
Stage (3) : stage long (minimum 2 mois)
Recrutement et recherche d'emploi
UE 6.4 Initation à la recherche
9 crédits
Séminaires coopératifs PIF
Séminaires de recherche (3)
Suivi de mémoires
Les diplômés sont capables de mettre en œuvre des politiques d'accueil, de formation, d'accompagnement, d'intégration des publics fragiles, au sein des entreprises, des services publics, des collectivités territoriales, du monde associatif. Les compétences acquises relèvent de deux domaines :
Des compétences transversales qui facilitent la polyvalence, la prise de responsabilité et le travail en partenariat (conception, production, gestion et pilotage de dispositifs, de projets, d'expertise, ... ; communication, coordination, ...).
Des compétences techniques précises qui préparent à la spécificité du secteur professionnel (législations, réglementations, diversité des handicaps, des difficultés, des dispositifs, des besoins ; outils informatiques, d'entretien, de diagnostic…)
Les heures d'enseignement incluent des cours magistraux (CM), Travaux dirigés (TD), Travaux Pratiques et les Autres Pratiques Pédagogiques. L'équipe pédagogique est composée d'enseignants, d'enseignants chercheurs et d'intervenants professionnels.
RNCP 38152 RS -1 CertifInfo 115719 UNIVERSITE PARIS-SACLAY
Formation enseignantUNIVERSITE DE REIMS CHAMPAGNE-ARDENNE
Formation enseignantUNIVERSITE PARIS EST CRETEIL VAL DE MARNE
Formation enseignantUNIVERSITE D'AIX MARSEILLE
Formation enseignant