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Certif. RS 100% CPF

Maître d'apprentissage/Tuteur-Parcours Allégé 6h

ITS - Institut du Travail Social Tours

280 €à partir de
6 hdurée
0session active
Eure-et-Loirlieu

Objectifs de la formation

> Préparer l'arrivée de l'apprenti/alternant dans l'établissement.
> Accueillir l'apprenti/alternant à son arrivée dans l'établissement.
> Faciliter l'intégration de l'apprenti/alternant durant la période d'essai.
> Suivre le parcours avec le centre de formation.
> Organiser le parcours au sein de l'établissement.
> Accompagner l'apprenti/alternant dans son parcours d'apprentissage.
> S'appuyer sur des situations de travail pour développer l'apprentissage.
> Guider la réflexion de l'apprenti/alternant sur ses activités.
> Évaluer les acquis des apprentissages en situations de travail.

Programme

DC 1 ACCUEILLIR ET FACILITER L'INTÉGRATION DE L'APPRENTI/ALTERNANT
> Comprendre les missions du tuteur et maître d'apprentissage.
> Appréhender le contexte réglementaire de l'accueil et de l'accompagnement d'un alternant.
> Identifier la place du CFA des métiers du champ social et médico-social.
> Comprendre les textes régissant l'apprentissage et le tutorat.
> Identifier la place du référentiel du métier préparé par l'alternant et repérer les éléments constituant des situations apprenantes.
DC 2 ACCOMPAGNER LE DÉVELOPPEMENT DES APPRENTISSAGES ET L'AUTONOMIE PROFESSIONNELLE
> Organiser la progression des apprentissages, le séquencement d'un accompagnement.
> Construire un scénario d'accompagnement et des situations apprenantes.
> Identifier la place du référentiel du métier préparé par l'alternant et repérer les éléments constituant des situations apprenantes.
> Identifier les notions de compétences.
DC 3 PARTICIPER A LA TRANSMISSION DES SAVOIR-FAIRE ET A L'EVALUATION DES APPRENTISSAGES
> Évaluer les acquis des apprentissages tout au long de l'accompagnement.
> Appréhender les éléments méthodologiques de l'évaluation.
> S'appuyer sur livret d'apprentissage/livret de formation comme outil de communication et de collaboration dans le processus d'apprentissage;
1 h de certification entre le 11 janvier et le 30 avril 2025

Résultats attendus

Évaluation d'atteinte des objectifs en fin de formation.
Évaluation de satisfaction en fin de formation.

Les points forts

Taux de satisfaction : 100 % (55 réponses sur 56 stagiaires).
Taux d'accomplissement : 56 sur 57 stagiaires.

La certification

Certification relative aux compétences de maître d'apprentissage / tuteur

RS 5515 CertifInfo 104899

Organisme & lieu

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