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Titre RNCP 100% CPF

Legal Ops Management Innovant - Manager les équipes et les organisations en contextes RH variés (Bloc de compétences)

Assas Executive Education

2 500 €à partir de
Durée variabledurée
1session active
Parislieu

Objectifs de la formation

- Comprendre les enjeux organisationnels, technologiques et managériaux liés aux fonctions Legal Operations
- Acquérir les méthodes permettant d'optimiser l'organisation du travail juridique : gestion de projets, pilotage des flux, amélioration des process
- Développer les compétences relationnelles nécessaires pour animer un collectif, accompagner les équipes juridiques et favoriser la collaboration avec les autres services
- Savoir mobiliser des outils de pilotage, de reporting et d'innovation (legal tech, automatisation, IA, gestion documentaire)
- Approfondir les pratiques de communication, de conseil interne et de conduite du changement dans un environnement juridique en transformation

Programme

Le programme comprend 4 modules :
1- Optimisation budgétaire de la direction juridique (1ère partie)
2- Optimisation budgétaire de la direction juridique (2ème partie)
3- Management des équipes
4- Organisation et changement au travail

Résultats attendus

A l'issue de la formation, les participants seront capables de :
- fédérer un collectif et soutenir la montée en compétence des équipes grâce à un management adapté au contexte juridique ;
- conseiller les équipes ou partenaires internes et négocier avec eux pour sécuriser l'organisation des missions et améliorer la performance opérationnelle ;
- structurer et optimiser l'organisation du travail juridique en identifiant les leviers technologiques, process et organisationnels pertinents ;
- conduire des projets de transformation Legal Ops et accompagner les équipes dans les changements induits (nouveaux outils, nouvelles méthodes de travail) ;
- mettre en place un pilotage opérationnel permettant de renforcer l'efficacité, la collaboration et la qualité du service juridique.

Les points forts

- Formation qui permet d'obtenir le bloc RNCP42359BC07 du Master Gestion des ressources humaines et le certificat Legal Ops – Management innovant
- Formation favorisant l'interactivité et l'apprentissage en groupe

La certification

MASTER Gestion des ressources humaines (fiche nationale)

  • TypeTitre RNCP
  • Niveau de sortieBAC+5 : grade master, DEA, DESS, ingénieur... (NIVEAU 7)
  • Spécialité (NSF)Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
  • DomaineEncadrement management
  • Métier viséFormateur / Formatrice
RNCP 42359 RS -1 CertifInfo 121192

Organisme & lieu

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