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DIU Santé - Parcours : Infirmier de santé au travail

UNIVERSITE CLAUDE BERNARD LYON 1

5 000 €à partir de
Durée variabledurée
1session active
Rhônelieu

Objectifs de la formation

• Acquérir les connaissances nécessaires pour comprendre le monde de l'entreprise et l'organisation des services de Santé au Travail.
• Acquérir les bases sur les modes de diagnostic et prise en charge des principales pathologies liées au travail.
• Se former aux techniques d'entretien infirmier, à la réalisation des investigations para cliniques,
• à la gestion de projet et à l'évaluation des risques.
• Acquérir les compétences pour la gestion des urgences médicales en entreprise.

Programme

Programme :
Module 1 : Le monde de l'entreprise et organisation Santé Travail (Clermont-Ferrand)
• L'entreprise : ses acteurs, organisation de la prévention (CHSCT, Formation, signalétique…)
• Aspects Réglementaires de l'exercice de la santé au travail :
- Organisation et gouvernance des services de santé au travail
- Missions et rôle des différents acteurs du service de Santé au travail : médecin, infirmière, IPRP, assistante administrative.
- Reclassement, handicap, aptitude
- Aspects juridiques et éthiques de l'exercice (responsabilité, secret médical et professionnel…)
- Les acteurs et les organismes externes de la prévention dans les entreprises, les principes de prévention
- Mise en place du travail pratique de stage et de préparation du mémoire
Module 2 : Principales pathologies au travail (mécanismes physio-pathogéniques, bases cliniques et diagnostique, prévention et réparation) (Grenoble)
• Troubles musculo-squelettiques
• CPO
• Produits cancérogènes, mutagènes, toxiques pour la reproduction (CMR)
• Dermatoses
• Pneumologie
• Centres de consultations de pathologie professionnelle
• suivi post- exposition et post-professionnel
Module 3 : Exercice clinique – para-clinique de l'infirmière (Saint-Etienne)
• EFR, ECG, visio-test, audiométrie, imagerie
• entretien infirmier, questionnaire de données médicales,
• travailler en pluridisciplinarité
• soins d'urgence au travail
• l'infirmier et la prévention
o santé publique : addiction, et autres facteurs comportementaux
o santé au travail : éducation sanitaire (équipements de protection individuelle, hygiène…)
o technique de communication et gestion de projets
o suivis particuliers
o suivi du travail pratique de stage et de préparation du mémoire
Module 4 : Evaluation des risques (Lyon)
• Approche par les outils accessibles au sein des services de santé au travail :
• Bases de l'observation ergonomique
• Sonométrie, mesurages d'ambiance
• Inventaire des produits toxiques, fiches de données de sécurité, concept de danger, de prévention et de risque
• Document unique
• Recueil de données par questionnaires
• Fondements de l'épidémiologie
Module 5 : Mémoire (travail personnel à présenter pour l'obtention du diplôme)

Résultats attendus

Certification
• Assiduité minimale requise (80 % d'assistance aux modules d'enseignement) pour pouvoir passer les examens.
• Un écrit sous forme rédactionnelle (coefficient 10)
• Un oral sous forme de présentation et discussion du travail pratique réalisé (coefficient 10)
• Un rapport écrit sur le travail pratique réalisé (coefficient 10) (dans un délai maximum de remise de 6 mois après la fin de l'enseignement théorique et sous réserve de la validation du stage)

Les points forts

La création de ce diplôme est rendue nécessaire par les dispositions du Code du travail qui exige que les infirmiers de santé au travail suivent une formation pour exercer dans les services de santé au travail.

La certification

Développer et mettre en oeuvre les compétences spécifiques en prévention et santé au travail dans les missions d'un infirmier

RS 7519 CertifInfo 120625

Organisme & lieu

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