INTEGRER DES MISSIONS MANAGERIALES DANS SA FONCTION : LES FONDAMENTAUX DU MANAGEMENT
GALDEMAR BAPTISTE
Encadrement managementUNIVERSITE PARIS 1 PANTHEON-SORBONNE
Cette formation modulaire, alternée et individualisée, vise une qualification complète et opérationnelle des accompagnateurs, par un approfondissement, une actualisation et un élargissement de leurs compétences. Elle permet l'utilisation d'outils, l'acquisition d'une méthodologie et d'une pratique afin de réaliser des entretiens et bilans professionnels auprès de différents publics (jeunes 16/25 ans, salariés du secteur public ou privé, demandeurs d'emploi qu'ils soient cadres ou non cadres).
Cette formation est composée de 13 modules répartis sur 20 jours en présentiel :
Module 1 : Introduction au DU PAP (1 jour)
Module 2 : Accueillir ( ½ jour)
Module 3 : Situer son intervention (3 jours)
Module 4 : Analyser la demande (1,5 jour)
Module 5 : Connaitre sa trajectoire pour accueillir l'altérité (1 jour)
Module 6 : Évolution du travail (3 jours)
Module 7 : Analyser le travail (4 jours)
Module 8 : Les différents types d'accompagnement (½ jour)
Module 9 : Psychométrie, tests et questionnaires (1,5 jour )
Module 10 : Rechercher l'information (1 jour)
Module 11 : Analyser un projet (1 jour)
Module 12 : Rédiger des écrits professionnels (1 jour)
Module 13 : Faire un bilan (1 jour)
L'obtention de ce DU confère à son titulaire le bloc de compétences 2 du master mention gestion des ressources humaines
Ce DU vise à doter les professionnels de l'accompagnement d'une méthodologie, d'une pratique et d'une éthique pour exercer leur métier.
MASTER Gestion des ressources humaines (fiche nationale)
RNCP 42359 RS -1 CertifInfo 121192 GALDEMAR BAPTISTE
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Encadrement managementLYCEE PROFESSIONNEL HENRI SENEZ
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