Titre RNCP 100% CPF

Chargé de missions RH

PIGIER

7 000 €à partir de
Durée variabledurée
1session active
Gardlieu

Objectifs de la formation

Cette formation a pour objectif de former des
professionnels qualifiés en gestion des RH : QVCT,
RSE, marque employeur, recrutement, respect du
droit social, paie, digitalisation des processus RH,
gestion du handicap, etc.
Le Chargé de Missions RH déploie, met en place et
suit, les projets RH de la direction générale. Il
organise son travail dans un environnement
complexe et changeant et conçoit des processus de
travail permettant de formaliser des savoir-faire et
développer les compétences individuelles et
collectives.

Programme

BLOC 1 MISE EN OEUVRE DE CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES ET RÉPONDANT AUX ENJEUX ET
OBJECTIFS STRATÉGIQUES DE L'ENTREPRISE
•Diagnostic RH : analyser l'environnement et le contexte de travail de l'entreprise • Gestion des compétences • Formation / Mobilité Professionnelle • Anglais
BLOC 2 DÉVELOPPEMENT DE L'ATTRACTIVITÉ ET DE LA FIDÉLISATION DES COLLABORATEURS PAR UNE
EXPÉRIENCE CANDIDAT ALIGNÉE À LA MARQUE EMPLOYEUR
•Développement de la marque employeur - QVCT • GEPP • Conduire une expérience candidat positive (sourcing, recrutement et intégration) • Responsabilité Sociétale des Entreprises
BLOC 3 GESTION ADMINISTRATIVE ET SOCIALE DES COLLABORATEURS DE L'ENTREPRISE EN CONFORMITÉ
AVEC LES RÉGLEMENTATIONS EN VIGUEUR
• Gestion des RH • Relations sociales et dialogue avec les partenaires sociaux • Droit social • Paie • Digitalisation des processus RH • Gestion des données et conformité (RGPD, suivi et analyse de la data RH) • Gestion du handicap

Résultats attendus

Certification professionnelle

Les points forts

MOYENS TECHNIQUES ET
PÉDAGOGIQUES
• Formateurs issus du monde professionnel avec une forte expérience d'animation
pédagogique
• Challenge Performance et Serious Game RSE
• Accès à nos plates-formes pédagogiques

La certification

Chargé de missions RH

RNCP 40594 RS -1 CertifInfo 118958

Organisme & lieu

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